第36章面试管理层，全部入职

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“不是，安心，这里也太大了吧？”

游览完一圈办公场所后，何卫东满脸震惊地回到安心面前，开口说道。

安心看着一脸震惊的何卫东，笑了笑说道：“3360平，还好吧，我还怕以后扩张就不够用了。”

“怎么会不够用呢，这起码能容纳1000人同时工作。”

安心闻言摇了摇头：“怎么可能容纳1000人同时工作？

扣掉私人办公室，会议室，会客厅，前台，茶水间，杂物间后。

就剩下三个公众办公区了，估计能容纳五六百人同时工作吧。

对了，目前办公室只配备了办公桌椅，还有电脑和其他办公用品没有配备，这个就交给你了，到时候你和行政总监去采购。”

何卫东点了点头，又略带疑惑问道：“采购没问题，行政总监是谁？”

安心笑了笑，伸手指了指办公室大门道：“喏，行政总监他们来了。”

何卫东抬头看去，只见穿着标准西装的3男1女正好拉开了办公室大门，径直朝着他们快步走了过来。

“安先生，这里的办公环境可比我们那里好多了，搞得我都想跳槽到安先生公司了。”

谢安快步走到安心身前，伸出手和安心握了握之后，开玩笑说道。

安心闻言哈哈一笑道：“那我求之不得啊，有了你这位资深总监的加入，我们公司一定会发展地更快更好。”

谢安笑着摇了摇头，并没有继续这个话题，而是开始给安心介绍起身边的2男一女。

“这位是何芳，资深行政管理人才”

30多岁，160左右，不胖不瘦，长得比较普通，面相有点尖锐，一看就知道是个不好惹的人物。

“这位是黄磊，资深法律总监”

30多岁，175左右，有点瘦，带着一副眼镜，白白净净，很斯文，很严肃，很符合法律人士的刻板印象。

“这位是赵瑞，拥有丰富的公关传媒与宣传经验”

30多岁，185左右，身体是典型的北方大汉，壮实，但是有张娃娃脸，整体看起来有点反差意味，喜欢笑，从进入大门到谢安介绍到他时，都是笑脸迎人，和何芳相比就是两种极端。

安心观察完三人后，起码第一印象不差，具体的还需要深入谈谈，于是开口说道：“我对三位的履历和第一印象都挺满意，但还是需要分别与大家谈谈，你们自己觉得呢？”

“没问题，老板！”??3

安心闻言满意地点点头，然后对旁边的何卫东和谢安说道：“卫东，你帮我陪谢总监聊聊天，我先和三位谈谈。”

何卫东点了点头，和谢安走向了其他办公室。

安心目送他们离去，转过头分别来看了三人一眼，然后说道：“先从黄磊开始吧，走，跟我去办公室里面谈谈。”

说完，便带着黄磊来到了未来的董事长办公室。

落座后，安心便开始了对黄磊的面试。

“目前公司法务部就你一个人，你觉得你有能力组建一个新团队吗？大概需要多久？”

听到问题，黄磊并没有立刻回答，先是思考了一会儿，然后才缓缓说道：“安总，我在某房产集团工作时，那个集团的法务几乎都由我亲自组建的法务部门负责的。

到我离职时，这个集团的法务没有出过明显的问题，所以我认为我有组建和管理新团队的能力。

至于组建新团队需要多久，得看公司行业是什么，针对方向是什么，只有确定这些信息后，我才能给出一个大概时间。”

第36章 面试管理层，全部入职