第70章 扫街开始

在大同商会挂牌的当晚，孙山连夜再一次召开了，大同商会即将成立的第一次全体员工会议，共出席89人。

为首的有他本人，张家父子和孙兵，其他的都是白沙村的孙氏子弟，以及，一部分张家的族人。

在会议中，孙山公布了大会商会的一系列方针和制度。

将大会商会接下来的发展做了一个大方针的说明，主要是将自己策划的，集滴滴和美团综合型模式发展的前途，再次画了一张大大的饼。

其次，关于打造新文斋阁的计划，也公布出来。

这一下，立马将全场点爆。

除了张家父子及孙兵等少数人知道外，其他人，还是第一次听说，孙山再次拥有了衡州府排名前三酒楼文斋阁的股份。

并且，还占据着主导性的作用。

文斋阁可不像张家的君又来酒楼，占地近十亩，主层有三层高楼，是整个衡州府最具标志性的酒楼和建筑物之一。

总资产预估有五六万白银，其规模和资产，差不多是君又来的十倍左右。

并且，它的产业链更丰富。

不止可以吃饭住宿休闲，而且，还附带着一家青楼和赌场，是真正的销魂窝。

只要你有足够的钱，你可以将所有想玩的玩个遍。

那么，他们这些大同商会的第一批员工，基本上都是白沙孙氏子弟和张家子弟，岂不成了这金窝银窝的看护者。

这可是实打实的好处，不像孙山前面画的大饼，虽然好看。

但一下子，吃不到嘴里。

只是，如此一来，大同商会还急需增加各类人手。

在会议中，孙山决定在孙家和张家内部招聘200名内部员工，同时，还公布向社会各阶层的社会精英，招聘200名。

关于这一点，是孙山独个拍板决定的。

他不想将，将来的大同商会打造成一家，纯粹的家族性的组织。

家族性的组织，在商会初创的时候，更利于同心同德，将有限的力量和资源，拧成一股绳。

但时间长了，不利于组织的良性循环和健康发展。

目前，只是因为形势所迫和家族性的惯性，不得不先团结，身边一边最先可以也必须团结的力量。

如果，全部是孙家和张家的子弟，将来发展下去，难免贪污腐败，排资论辈，内斗不尽。

虽说，加入外部力量，难避免有外部势力趁机浸入。

可这样的好处，可以相互监督，相互促进。

他作为一个千年之后的穿越者，深深明白，任何的组织或集团，只有积极健全的制度，才能保证健康的良性发展。

只有，通过不停的换血造血，才能促进组织不停的成长。

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在大同商会招聘清洁工三天之后，在大同商会所隐形管辖的三条大街上，同时出现了一道亮丽的风景线。

从每天的卯时开始（即现代时间早上5点），穿着整整齐齐，胸前胸后绣着大同保洁字样的首批清洁工，以两人一组，分片段的方式，正式打扫街道。

这让一些早起的商人和居民，看了无不目不转睛。

“我天！大同商会真的开始打扫了！”

“他们的衣服好怪哦，怎么上衣和下衣是分开的？”

“我不觉得奇怪，这样子挺方便，看着也不错，比起我们身上穿的还好。”

“真丢人，穿得怪模怪样的，丑死了！”

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